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Nexans améliore son score en gouvernance selon Ernst & Young

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Pour la deuxième année consécutive, Nexans a reçu de Ernst & Young la mention « Très bonne » pour ses pratiques de gouvernance. Avec une note globale de 17,75/20 (contre 16,25 l’année dernière), Nexans se classe dans le top 10 % des sociétés étudiées du CAC 40 et du SBF120.

 

Nexans se voit en particulier attribuer la note maximale pour la mise en œuvre de la gouvernance, sujet qui couvre en particulier les missions des comités du Conseil.

 

L’étude à été menée sur la base des rapports annuels 2010 et a pris en compte quatre thèmes et près de 155 critères pertinents au regard des différentes institutions françaises et européennes compétentes, notamment l’AFEP-MEDEF et l’Institut Français des Administrateurs.
 

Les progrès relevés par Ernst & Young par rapport à 2009 sont les suivants :

  • l’augmentation du pourcentage de femmes au sein du Conseil d’Administration,
  • la mention dans le Rapport du Président de la mise en place d’un plan de succession pour les mandataires sociaux,
  • la mention des régimes de retraite additionnels des mandataires sociaux dirigeants,
  • une information claire sur le cumul des mandats (responsabilités exécutives, mandats intra-groupes, France/ international,..).

 

 

  Nexans 2011 Nexans 2010 Moyenne
Organisation de la gouvernance 15/20 13/20 12,65/20
Outils et moyens dédiés 18/20 18/20 11,55/20
Mise en œuvre de la gouvernance 20/20 18/20

12,45/20

Transparence des informations publiées 18/20 16/20 11,65/20
Note générale 17,75/20 16,25/20 12,08/20

 

 

 

 

 

 

 

 


Documents Connexes
  Découvrez l’étude complète 2011 d’Ernst & Young sur la gouvernance de Nexans  (595.3kb)



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